O que oferto

Ajudamos você a ampliar todo o seu potencial, atingindo a excelentes resultados através do Coaching, PNL,  psicologia, neurociência, hipnose e outras ciências do desenvolvimento humano.

  • Formação de Carreira;
  • Desenvolvimento Pessoal;
  • Inteligência Emocional;
  • Vendas;
  • Inovação
  • Atendimento;
  • Gestão de Equipe;
  • Programação Neuro Linguística;
  • Gestão de Equipes;
  • Relacionamento Interpessoal;
  • Atendimento;
  • Gestão de Equipes;
  • Vendas:
    • Vendedor Externo;
    • Vendedor Interno;
    • Telemarketing.

HIPNOSE é uma técnica que instala sugestões positivas em sua mente inconsciente. Com as sugestões corretas, é possível alterar:

  • A maneira como você pensa;
  • A maneira como você se sente;
  • A maneira como você se comporta.

É por isso que a hipnoterapia é uma ferramenta tão eficaz para promover mudanças na prática clínica. Porque se você pode mudar seus pensamentos, seus sentimentos e seu comportamento – você pode mover montanhas. Você pode superar qualquer obstáculo. Você pode resolver coisas que antes pareciam impossíveis.

A Hipnoterapia pode ajudar em várias situações como, por exemplo:

  1. Vícios;
  2. Parto;
  3. Obsessões;
  4. Compulsões;
  5. Controle de raiva;
  6. Depressão;
  7. Distúrbios alimentares;
  8. Construção de confiança;
  9. Aumento da auto-estima;
  10. Alívio da ansiedade;
  11. Síndrome do cólon irritável (ou síndrome do intestino irritável);
  12. Transtorno do estresse pós-traumático (TEPT);
  13. Medos e fobias;
  14. O manejo da dor;
  15. Questões sexuais;
  16. Relaxamento;
  17. Gagueira;
  18. Zumbido;
  19. Síndrome do Pânico;
  20. Problemas de sono;
  21. Redução do estresse;
  22. Perda de peso;

Fontehipnoseinstitute.org/

COACH: profissional qualificado e que utiliza metodologias, técnicas e ferramentas comprovadamente eficientes para o benefício de uma empresa ou de um indivíduo, quer na sua área pessoal ou profissional. Trabalha com um coachee (aprendiz ou aluno) ou com instituições com o objetivo de desbloquear nesses dons e habilidade já existentes.

Logo, para nós, COACHING significa

  • Conhecimento de ferramentas que possibilitarão ao cliente sair do Estado Atual para o Estado que ele MERECE;
  • Organização de ações do cliente, objetivando proporcionar uma plena eficiência em seu processo de melhoria contínua;
  • Atitude inteiramente voltada para que a relação seja vitoriosa para os envolvidos e para o ambiente onde os mesmos atuarão durante e após o processo;
  • Comprometimento em auxiliar seu cliente a ser levado ao lugar onde ele MERECE;
  • Honra em poder fazer de um importante passo na vida de uma pessoa, e que essa mudança será benéfica para muitas outras vidas;
  • Integridade ao se entregar verdadeiramente ao processo de mudança de seu cliente;
  • Não julgamento do estado atual do cliente, pois ele possui todos os recursos necessários para atingir melhores resultados;
  • Glória por conseguir participar da vitória de nossos clientes!

 

 

Palestras

Incorpore valor e qualidade na programação do seu evento corporativo com uma de nossas palestras

Hipnoterapia

Benefícios extraordinários, que quando unidos ao Coaching, resulta numa abordagem ainda mais poderosa!

Cursos

A busca pela qualificação deve ser contínua. Conheça nossos cursos para você e sua empresa!

Coaching

Você pode despertar o melhor de você e acordar para o mundo dos resultados extraordinários!

BENEFÍCIOS DO COACHING

No Coaching proporcionamos o despertar do potencial humano e desenvolvimento de habilidades através de uso científico de recursos eficácia comprovadas, como PNL, Administração, Psicologia, Filosofia, Sociologia e Antropologia. Deve-se destacar que o processo de Coaching é dinâmico e sistêmico, com ferramentas, habilidades e questionamentos estruturados e direcionados, que irão capacitar o cliente a sair do ponto atual para o ponto desejado que ele MERECE!

 

Para o cliente
  • Grande melhoria de autoestima, autoconfiança e automotivação, através da autorreflexão;
  • Elaboração e estruturação de um preciso plano para impulsionar suas realizações pessoais;
  • Potencialização de resultados, utilizando as estratégias poderosas adotadas por pessoas altamente bem-sucedidas;
  • Aprender a tratar com pensamentos negativos que venham a inibir suas conquistas;
  • Sentir-se mais confiante e determinado;
  • Lidar com emoções negativas;
  • Preparar-se para eventos altamente desafiadores;
  • Quebra de procrastinação e aumento de produtividade, com mais motivação;
  • Desenvolvimento de potencial e de habilidades;
  • Quebra de crenças limitantes;
  • Foco para realização de projetos profissionais;
  • Ganhos de satisfação e de felicidade por seus feitos;
  • Melhoria significativa em termos de relacionamento (amoroso, social, religioso, no trabalho…);
  • Eliminação de autossabotagem;
  • Maior controle sobre sua vida;
  • Definição de Missão de Vida;
  • Geração de energia para atingimento de metas;
  • Objetivos definidos e harmonia de valores
  • Sentimento pleno de Propósito e de Realização;
Para a organização
  • Uma das mais avançadas e eficientes ferramentas de processo de melhoria do capital humano;
  • Comprovadas melhorias no custo-benefício, frente aos resultados alcançados;
  • Grupo de profissionais mais eficientes e capacitados;
  • Organização com melhores propósitos, clareza de ações e otimização de processos;
  • Geração de mudança: de centros de lucros para centros de pessoas que geram lucros;
  • Baixo investimento que produz um alto desempenho nos negócios;
  • Manter colaboradores importantes e evitar a perda vital capital intelectual;
  • Desenvolvimento de competências para obter um melhor desempenho dos profissionais e das equipes de trabalho;
  • Declaração do compromisso da organização com o desenvolvimento de seus colaboradores;
  • Redução do turnover;
  • Contribuição para uma cultura organizacional de apoio com alto moral, retendo talentos;
  • Melhora significativa no trabalho em equipe;
  • Melhorias na gestão de tempo;
  • Diminuição da procrastinação, com entrega de resultados mais assertivos e ágeis;
  • Clareza na definição e implantação do planejamento estratégico;
  • Definição de metas e objetivos realistas;
  • Retenção de talentos;
  • Funcionários focados em metas e resultados;
  • Maior controle sobre a vida e a rotina;
  • Excelente custo-benefício para empresas;
  • Transformação de conceitos internos;
  • Desenvolve competências para o dia a dia do negócio;
  • Colabora com a cultura organizacional;
  • Mais qualidade e entrosamento no trabalho em equipe;